公司工作8年未买社保辞职怎么办

平湖律师 2025-03-05
公司未买社保8年,您可随时辞职并要求补偿。依据《劳动合同法》,公司未依法缴纳社保,劳动者有权随时解除合同并追讨社保补偿。不及时处理可能导致权益受损,无法享受社保待遇。
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公司未买社保,常见处理方式为辞职并追讨社保,或向劳动监察投诉。选择时需考虑效率与保障,辞职并追讨可快速解决,投诉则适用于公司不配合的情况。
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未买社保可辞职。操作:1. 收集工作证明及社保未缴证据;2. 与公司协商补缴或赔偿;3. 若协商无果,向劳动监察投诉或提起劳动仲裁;4. 根据结果决定是否诉讼。
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